Al via un percorso di formazione per sviluppare le competenze dei leader di domani.
Fabriano, 9 Giugno 2026 – Elica annuncia l’avvio della terza edizione di Elica Business Game, il percorso formativo realizzato in collaborazione con 24ORE Business School e dedicato ai junior professional di Elica.
Il Kick-off ufficiale è partito nella giornata di ieri, alla presenza del Presidente di Elica Francesco Casoli, del CEO Luca Barboni e di Deborah Caré, Chief Human Resources Officer di Elica. Quindici i partecipanti coinvolti, che saranno ingaggiati in un progetto della durata di otto mesi, strutturato per sviluppare competenze manageriali, rafforzare la leadership e valorizzare il lavoro di squadra.
Il programma, basato su strumenti di gamification e simulazione, vedrà i partecipanti sfidarsi a squadre, alternando incontri in presenza e sessioni in live streaming per affrontare diverse verticalità strategiche – dal finance al marketing, dalla comunicazione alle sales, fino ai temi legati all’innovazione, alla collaborazione e allo sviluppo personale. Accanto ai moduli specialistici, il percorso includerà anche momenti motivazionali e inspirational speech pensati per stimolare energia, visione e coinvolgimento.
“Con questo progetto intendiamo offrire ai giovani neolaureati presenti in azienda un’esperienza concreta, coinvolgente e ad alto valore formativo, in grado di accelerarne la crescita professionale e manageriale. Simuleranno infatti, divisi in squadre, la gestione in toto di un’azienda e vincerà la squadra che avrà ottenuto i risultati migliori. L’obiettivo non è solo acquisire competenze tecniche trasversali ma anche e soprattutto creare connessioni, favorendo una cultura della collaborazione e della responsabilità diffusa. In Elica, l’approccio alla crescita e alla formazione guarda sempre alle persone nella loro unicità e completezza, cercando di valorizzare sia il lato professionale che umano di ciascuno” ha detto Deborah Caré, Chief Human Resources Officer di Elica.
Con questa iniziativa, Elica conferma l’impegno nella formazione continua e nello sviluppo dei giovani, promuovendo modelli di apprendimento innovativi, esperienziali e orientati al futuro.
